Per chi cerca lavoro:

• informazioni sulle opportunitą occupazionali e di formazione professionale;
• colloqui individuali di orientamento per conoscere le competenze professionali, i percorsi formativi, le capacitą comunque acquisite, le disponibilitą individuali e le eventuali aspirazioni;
• inserimento dei curricula nella banca dati del collocamento obbligatorio e dei Centri per l'Impiego;
• preselezione attraverso la ricerca, all'interno della banca dati, di soggetti disabili o comunque destinatari delle disposizioni sul collocamento obbligatorio, con competenze, capacitą lavorative e disponibilitą dichiarate rispondenti alle richieste dei datori di lavoro;
• consultazione dell'elenco dei posti di lavoro disponibili presso i datori di lavoro pubblici e privati per i soggetti disabili o comunque destinatari delle disposizioni sul collocamento obbligatorio;
• predisposizione graduatorie per le singole offerte di lavoro riservate ai soggetti disabili o comunque destinatari delle disposizioni sul collocamento obbligatorio per gli avviamenti numerici presso datori di lavoro pubblici e privati.

Per chi cerca personale:

• informazioni e consulenza a datori di lavoro e associazioni di categoria sulle norme legislative e regolamentari, sugli sgravi contributivi e sugli incentivi economici per l'assunzione di soggetti disabili aventi caratteristiche rispondenti alle previsioni di legge;

• redazione elenchi di soggetti disabili o comunque destinatari delle disposizioni sul collocamento obbligatorio al fine di fornire ai datori di lavoro un congruo numero di candidati rispondenti alle loro richieste;
• preselezione attraverso la ricerca, all'interno della banca dati, di soggetti disabili o comunque destinatari delle disposizioni sul collocamento obbligatorio, con competenze e capacitą lavorative rispondenti alle richieste dei datori di lavoro;
• rilascio nulla osta per le assunzioni;
• presentazione prospetti informativi;
• provvedimenti di compensazioni territoriali;
• provvedimenti di esonero parziale dall'assunzione di disabili;
• convenzioni di inserimento e/o integrazione lavorativa con relativi programmi stilati ai sensi degli articoli 11 o 12 della legge n. 68/1999;
• tutoraggio e tirocini di pre-inserimento lavorativo.